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人才招聘

区域销售经理(区域:华南、西南、华中、西北 岗位需求人数:各区域各1名)

岗位职责:

1.充分挖掘区域市场潜力,根据市场规划落实市场及商务工作,完成相关市场目标;

2.推动并及时掌握项目进展,落实项目合同;

3.对接日常业务合同并跟进回款;

4.负责跟进区域项目的商务流程,包括项目投标文件的投递、项目合同的编制-审核-签订,确保项目顺利落地;

5.负责区域项目商务对接,及时向客户反馈项目进度情况,协调解决项目执行过程中的相关问题;

6.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历;

2.具备化学/生物/食品/环境/公共卫生等专业背景,拥有政府、公安系统业务经验;

3.具有仪器分析和前处理、熟悉食品、农产品及环境的检测分析方法经验者优先;

4.有较强的沟通和公关能力,对商务流程和招投标有丰富经验;

5.28-35岁,三年及以上相关工作经验;

6.能适应中短期出差,能够自我驱动开展相关工作。


研发工程师(生物类)(工作地点:苏州 岗位需求人数:1名)

岗位职责:

1.负责公司诊断试剂产品的研发,包括诊断试剂产品的立项研究、技术可行性论证、产品开发的方案设计、研发工作的实施;

2.负责撰写产品注册申报相关的研发输入、研发输出材料,如及时、完整、准确地记录研发数据,编制产品相关的技术、工艺文件及质量标准等,整理更新数据库、资料库;

3.负责向产品生产部门完成技术转移;负责确立生产工艺规程,确定产品的质量标准,制定相应的生产及检验操作规程;协助产品的质量体系考核工作;

4.负责产品开发后期,培训和指导市场及技术支持人员;

5.负责或协助课题申报、论文撰写等工作;

6.完成领导安排的其他任务。

任职要求:

1.硕士及以上学历,分子生物学、细胞生物学、遗传学、生物技术等相关专业,2年以上诊断试剂研发相关工作经验,条件特别优秀的应届博士可适当放宽条件;

2.有扎实的分子生物学相关的背景知识,精通各类型IVD产品的原理、设计及研发流程,熟练操作生物实验室的仪器和设备,能独立完成实验。熟练掌握qPCR、等温扩增、测序、生信分析、质谱技术、胶体金、荧光微球等其他分子检测技术者优先;

3.较强的英文阅读和撰写能力,能独立检索相关专业的英文文献及资料;

4.思维逻辑清晰,较强的语言表达能力,工作积极主动,富有创造性和创新理念,具有团队合作意识,适应能力强,热爱科研工作,具备多任务并行处理能力,能承受工作压力。

 

研发工程师(化学类)(工作地点:苏州 岗位需求人数:1名)

岗位职责:

1.LC-MS/MS、GC-MS等仪器的方法开发和验证,确保分析方法能满足部门SOP或行业指南的要求;

2.撰写SOPs和方法验证报告;

3.参与研发项目申报、日常管理和验收;

4.参与公司知识产权的获得和维护;

5.完成领导安排的其他任务。

任职要求:

1.硕士及以上学历,环境/化学/食品等背景专业;

2.具备一定的科研经历和数据分析能力;

3.有责任心、严谨细致,具有独立分析问题和解决问题的能力;

4.能够熟练查找和阅读英文文献;

5.具有仪器分析和前处理经验者优先考虑;

6.熟悉食品、农产品及环境的检测分析方法,有相关工作经验者优先。

 

薪酬福利:

1.提供行业内独具竞争力的薪酬;

2.五险一金、双休(8:30-17:30);

3.年终绩效奖、出差补贴、餐费补贴、租房补贴、节日福利、团队旅游。

 

简历投递地址:zhaopin@wmemd.com

投递简历备注格式:应聘岗位名称+姓名+电话